Hükümetin engelli istihdamına yönelik çalışmaları meyvesini verdi. Kamudaki engelli memur sayısı 2002’den bu yana 14 kattan fazla artışla 82.880’e yükseldi.
Hükümetin engellilerin çalışma hayatına katılımını artırma hedefi doğrultusunda, kamuda istihdam edilen engelli memur sayısı 2002 yılındaki 5 bin 777 seviyesinden günümüzde 82 bin 880’e yükseldi. Bu önemli artış, Engelli Kamu Personeli Seçme Sınavı (EKPSS) ve ilgili düzenlemelerle sağlandı.
Bakanlık, 2012 yılında hayata geçirilen EKPSS ile engelli bireylerin eğitimlerine uygun kadrolara yerleştirilmesini teşvik ediyor. Bu sınav, engellilerin iş hayatına aktif katılımını sağlamak amacıyla düzenleniyor ve adayların sınav ücretleri de karşılanıyor.
EKPSS’ye başvurmak isteyen yetişkinlerin en az yüzde 40 oranında engellilik durumunun bulunması şartı aranıyor. Bu kriter, sınavın hedef kitlesini belirleyerek doğru adaylara ulaşmayı amaçlıyor.
Bakanlık, açık iş gücü piyasasında istihdam zorluğu yaşayan zihinsel ve ruhsal engelliler için Korumalı İş Yeri Modeli’ni geliştirdi. Bu model, çalışma ortamlarını engelli bireylerin ihtiyaçlarına göre özel olarak düzenliyor.
Engellilerin üretime katılımını ve öz güvenli bireyler olarak toplumsal hayata aktif katılımlarını destekleyen Bakanlık, korumalı iş yerlerinde çalışan her engelli için ücret teşviki sağlıyor. Bu teşvik, engelli bireylerin kendi yaşamları üzerinde söz sahibi olmalarına katkıda bulunuyor.
Türkiye’nin en güçlü ve en iddialı haber teması: Seobaz Haber Teması. Hız, SEO uyumu ve modern tasarımıyla rakiplerinizi geride bırakın, haber sitenizi zirveye taşıyın.
Yorum Yap